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[行业新闻] 换个发型迎新春 美发业迎旺季

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发表于 2013-12-16 11:21:58 |显示全部楼层
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换个发型迎新春 美发业迎旺季.jpg
14日,记者走访宜宾市区多家美发店发现,进入12月份以来,不少美发店的日均客流量都有所增加,有的店甚至比平时增加了三倍左右,换个发型迎新春搅热了宜宾美发消费市场。

14日中午,记者在西区多家美发店看到,店里挤满了前来洗发、剪发、烫发和染发的市民,一些名气较大的美发店出现了顾客等候的现象。一家大型美发连锁店门店经理曾女士表示:“12月是美发行业的旺季,为了让自己以最美好的形象迎接新春佳节,不少市民不惜花费大量时间和金钱,守候名师亲自为其设计发型。”

而在凤凰小区附近,一家专门针对中老年人的美发店也是忙碌不已,员工毛冬梅说:“现在每天光洗头就有四五十个,经常忙得饭都顾不上吃。昨天早上我们8点过就开门了,四个美发师一直没闲着,忙到晚上11点才送走最后一名顾客。”

尽管迎来了消费旺季,但因为宜宾大大小小的美发店多不胜数,为了在竞争中取得有利地位,各美发店纷纷推出了各种促销手段,有推特价套餐的,有高薪挖人的,更有一些店打出了名师牌——将该店一些美发师通过各种宣传形式包装推出,让不少市民不惜花费重金求得完美造型。

业内人士周蔷表示,每年腊月是美发业最忙碌的时候,也是赚钱最多的时候,“现在不止造型师,工作了2年以上的熟练小工也很吃香。因为年底生意忙,没法招新手临时培训,只能提高待遇挖熟练工了。”

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美发业挖人攻略

招一:加薪

管用指数:★★★★★

根据小工工作年限、理发店定位不同,各家开出的加薪额度也不同,金额多在200元至600元之间;也有理发店承诺春节期间加班的,计算双倍工资。

以工作2年的熟练小工为例,跳槽后月薪多在3000元以上。

招二:给股

管用指数:★★★★★

根据理发店的经营情况,除了固定工资外,额外给骨干员工一定股份,让他们都成为小股东。

招三:店员推荐制

管用指数:★★★★

记者了解到,利用“老乡”打人情招牌,是店主们挖人的第一步。

在理发店从业的员工多来自各区县,店内缺人时,店主会发动店员在老乡中寻找合适的人选,推荐成功的店员,有金额不等的奖励。

招四:打感情牌

管用指数:★★

部分规模小的社区理发店,为小工报销回家的路费,并承诺提高其他福利待遇,如淡季放长假。

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发表于 2013-12-17 11:16:23 |显示全部楼层
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