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[经营管理] 准备开店,然而现在招人好难啊

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发型师

发表于 2018-11-19 14:23:26 |显示全部楼层
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准备开店,然而现在招人好难啊,大家要么是要求工资开到8K,要么就是要包吃包住这些,招人什么时候这么难了,大家有介绍的吗,

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发表于 2018-11-19 14:49:12 来自手机 |显示全部楼层
我今年20出头  我觉得年轻人的想法是 要么要您那里可以学到扎实的功底和技术 要么就是钱  两个占一个 就不会招不到人  不然就是靠口才了   但是肯定不会久远   例如 如果您自己的技术功底很扎实 我情愿您只给我开基本工资 但是要教我东西 我就绝对不会离开   您的技术功底很扎实 但是不怎么带也不怎么教 我只能图钱了     还有一种是  工资凑合 技术无所谓  混吃等死型的人 像这样的 您也能遇到 不过就看您怎么定位了  需要的是什么  能舍出来多少    决定您的找到的发型师和助理技师的品质           希望我说的这些能帮助您或多或少的了解年轻人   也祝愿您的生意能做的红红火火 ~
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发表于 2018-11-19 16:02:11 来自手机 |显示全部楼层
小助理Andy 发表于 2018-11-19 14:49
我今年20出头  我觉得年轻人的想法是 要么要您那里可以学到扎实的功底和技术 要么就是钱  两个占一个 就不 ...

不错,人都是自私,每个人进一家店都有自己的一个目的
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发表于 2018-11-19 16:20:41 来自手机 |显示全部楼层
小助理Andy 发表于 2018-11-19 14:49
我今年20出头  我觉得年轻人的想法是 要么要您那里可以学到扎实的功底和技术 要么就是钱  两个占一个 就不 ...

分析的很到位了!
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发表于 2018-11-19 18:31:25 来自手机 |显示全部楼层
姐姐 看到您的招聘发布了   还有一点   招进去的人 要有实习期 多则10~15天 少也要3~5天   很多细节出人品的  如果标不配位 那就降低工资或者直接不要   至于培训这块 一定一定要做好店里的团结和目标 闲暇时光容易内斗 最后还是矛盾重重  然后可以定期做做培训提升助理技师发型师的技术   稳定军心    这也是我心目中最吸引人的店了 当然跟进潮流
互联网也是少不了的     姐姐千万千万别因为招不到人而凑和招人 后期会有很大的麻烦   人品  学习的上进心   知道感恩 的  店面才会走的长远  〔可能我还在学习期 所以还有很多不足的地方 说起容易做起来真不简单 〕      感恩 感恩     可能过几年会去深圳  期待到时候能去参观您的店  (很多东西都是在美一天里看到学会的 感恩)
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发表于 2018-11-22 13:23:28 来自手机 |显示全部楼层
来啦
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发表于 2019-1-2 15:55:47 |显示全部楼层
工资开高点就好招了
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发型师

发表于 2019-2-14 19:58:03 来自手机 |显示全部楼层
我不知道你是什么位置 武汉 武汉保底,可以一个月找50个发型师没问题,
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